Electricien H/F

Sous l’autorité du Responsable de la régie Bâtiment, vous êtes en charge de la réalisation des travaux électriques dans le respect des normes de sécurité. Vous procédez au montage des installations électriques nécessaires à la tenue de manifestations organisées par la municipalité et vous assurez certaines permanences lors des cérémonies nécessitant une sonorisation. Dans ce cadre, vos activités principales s’articulent autour des axes suivants :

Description de la mission

Réalisation des travaux de réparation, de rénovation ou d’installations électriques,
Pose et suivi de la régulation d’appareils de chauffage sur certains sites,
Saisie, sur les demandes d’intervention, des travaux effectués, du matériel utilisé, et du temps consacré aux travaux,
Entretien des outils et du matériel,
Remplacement en préventif ou curatif des éléments lumineux,
Réalisation de permanence de maintenance électrique (élections, cérémonies officielles, réunions etc…),
Effectuer le réglage des programmateurs des sites chauffés électriquement.

Spécificité du poste :

Permanences possibles le soir, samedi et dimanche (permanences manifestations, conseils municipaux),
Astreintes techniques possibles.

Horaire de travail : du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00

Description du profil

Titulaire d’un CAP/BEP Électricité et expérience de 2 ans minimum

Permis B et habilitation électrique obligatoire

Connaissances générales en Bâtiment

Connaissance de la réglementation électrique (plus particulièrement en ERP)

Qualités requises

Organisation et rigueur

Force de proposition

Aptitude à respecter les consignes de sécurité

Capacités relationnelles et sens du travail en équipe

Condition de recrutement

Poste à temps complet, à pourvoir dès que possible ;

Cycle hebdomadaire de 37h sur 5 jours avec 11 ARTT incluant la journée de solidarité ;

Recrutement et rémunération statutaire, RIFSEEP, prime annuelle ;

Participation employeur à la mutuelle - Restauration collective – CNAS ;

Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 50% ou participation forfaitaire mobilité durable (co-voiturage ou vélo) ;

Recrutement ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels.

Déposer votre lettre de motivation et curriculum vitae récent à l’attention de Monsieur le Maire