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Archiviste collecte et traitement des archives publiques contemporaines - Référent numérique H/F

Au sein de la Direction Supports, le service Archives et Documentation assure la collecte, le traitement, la conservation, la communication et la valorisation des archives publiques et privées de la ville d’Antony et des établissements publics communaux. Le service compte 3 agents, est équipé d’Avenio, conserve plus de 2,5 km d’archives et communique plus de 700 documents par an. Le service est aujourd’hui en profonde mutation avec deux grands projets : le déploiement de l’archivage numérique et la livraison d’un bâtiment neuf mutualisé Archives et Médiathèque.

Placé sous la responsable de service, vous participez activement à la définition d’une stratégie et d’une politique d’archivage papier et numérique qui s’appuie sur un SAE mutualisé interdépartemental dont vous serez le référent. En coordination avec l’équipe, vous organisez la collecte et le traitement des archives publiques contemporaines papier et numériques et assurez une activité de conseil et de support auprès des services municipaux.

Description de la mission

Description du profil

Vous êtes diplômé d’un MASTER en archives, archives numériques ou gestion de l’information et des documents numériques et justifiez idéalement d’une expérience significative sur des fonctions similaires ou lors de vos stages universitaires.

Vous justifiez d’un parcours professionnel confirmé directement en rapport avec les archives ou la gestion de l’information et des documents numériques.

Vous maîtrisez les techniques archivistiques et le cadre juridique applicable aux archives publiques des collectivités territoriales. Les enjeux, les outils et les méthodes spécifiques à l’archivage numérique n’ont plus de secret pour vous, pas plus que les fondamentaux du records management et les bonnes pratiques associées.

Qualités requises

Vous êtes reconnu pour votre sens pratique, votre organisation, votre esprit d’analyse et de synthèse et vous disposez d’une très bonne aisance pédagogique pour accompagner le changement.

Vous êtes force de proposition.

Condition de recrutement

Poste à pourvoir à temps complet

Recrutement par voie statutaire dans le cadre d’emplois des Attachés de conservation du patrimoine

Rémunération liée aux conditions statutaires comprenant un RIFSEEP avec :

                 une part fixe liée aux responsabilités du poste

                une part variable liée à l’engagement et à la qualité de votre travail 

Prime annuelle 

CET monétisable

Participation à la mutuelle santé (dans la limite de 60€ par mois) et à la prévoyance 

Adhésion au CNAS 

Participation aux frais de transport en commun (75%) et/ou à la mobilité durable

 

CANDIDATURE A ENVOYER AVANT LE 04/01/26 

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