Travailleur social - accompagnement lié au logement CCAS H/F
Intégré au sein du pôle social du Centre Communal d’Action Sociale, sous la hiérarchie de la responsable du pôle social. Vous assurez l'accompagnement social des ménages rencontrant des difficultés d'accès, de maintien ou d'insertion dans le logement.
Vous contribuez à la prévention des situations d'exclusion liées au logement, favorisez l'autonomie des ménages dans leurs démarches administratives et budgétaires.
Vous développez un travail partenarial avec l'ensemble des acteurs intervenant dans le champ du logement et de l'action sociale.
Vous assurez un suivi personnalisé, mettez en œuvre des actions sociales adaptées et développez des partenariats avec le tissu associatif du territoire.
Description de la mission
· Accueillir, orienter et conseiller les personnes en difficulté (précarité financière, énergétique, sociale, …)
· Accueillir, informer et accompagner les personnes confrontées à des problématiques de logement ou d'hébergement.
· Procéder à une évaluation sociale et rédiger les rapports nécessaires aux demandes d'aides et dispositifs liés au logement.
· Élaborer et mettre en œuvre des accompagnements sociaux individualisés visant l'autonomie des ménages.
· Accompagner les ménages dans la gestion administrative et budgétaire liée au logement
· Participer à la prévention des expulsions
· Favoriser l'accès aux droits et aux dispositifs d'aide au logement.
· Entretenir et développer des partenariats associatifs
· Participer aux différents événements du pôle social
Activités spécifiques :
· Participer aux instances partenariales et commissions relatives au logement et à l'hébergement.
· Participer aux actions collectives de prévention et de sensibilisation relatives au logement, à la gestion budgétaire et à l'accès aux droits.
Description du profil
· Vous possédez un diplôme de travailleur social (éducateur spécialisé, assistant social, conseiller en économie sociale et familiale)
· Vous disposez d’une connaissance des dispositifs d'aide sociale et techniques d'intervention aux populations aidées ainsi que des causes de précarité (énergie, logement, santé, hygiène...) et de leurs manifestations
· Vous maîtrisez les dispositifs d’accès et de maintien dans le logement (FSL, DALO, PDALHPD, accompagnement budgétaire, surendettement, …)
· Vous savez élaborer un projet global d'intervention sociale, adapter votre intervention aux publics
· Vous maîtrisez les outils bureautiques : Word, Excel, Outlook
Qualités requises
· Vous appréciez le travail en équipe
· Vous savez vous adapter
· Vous êtes organisé(e) et réactif(ve)
· Vous avez l’esprit d’initiative et pouvez être force de proposition
Condition de recrutement
Poste à pourvoir à temps complet, sur 39 heures avec 22 jours de RTT
Rémunération liée aux conditions statutaires comprenant un RIFSEEP avec :
une part fixe liée aux responsabilités du poste
une part variable liée à l’engagement et à la qualité de votre travail
Versement du CTI (Prime Ségur), Prime annuelle, CET monétisable
Participation à la mutuelle santé et à la prévoyance
Adhésion au CNAS, Participation aux frais de transport en commun (75%) et/ou à la mobilité durable
