Sous-préfecture des Hauts-de-Seine,
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Chargé de formation H/F

Au sein du service Recrutement-Optimisation des Ressources et des Compétences, et sous la responsabilité du chef de service, vous participez à l’élaboration et à la mise en œuvre de la politique de formation de la collectivité. Dans ce cadre vous élaborez et assurer la mise en œuvre du plan de formation.

Description de la mission

- Recenser, mutualiser et prioriser les besoins de formation ;

- Concevoir, élaborer et planifier les formations (rédaction des cahiers des charge, élaboration des dossiers MAPA…) ;

- Analyser les besoins individuels et élaborer des parcours de professionnalisation en adéquation avec une gestion prévisionnelle des compétences ;

- Réaliser les évaluations des formations et le bilan annuel ;

- Conseiller et accompagner les services ;

- Réaliser et alimenter des tableaux de bord permettant le suivi d’activité ;

- Participer à l’organisation administrative et logistique des formations en intra et inter/intra ;

- Participer à la saisie informatique des données de l’activité dans le logiciel dédié ;

- S’informer des évolutions réglementaires et juridiques de la formation;

- Suivi des dépenses de formation.

Description du profil

- Diplôme de niveau Bac + 2 minimum et/ou une expérience confirmée sur un poste similaire.

- Connaissance du statut de la fonction publique et de la réglementation de la formation.

- Expérience en conduite de projet, d’entretien et de réunion.

- Capacité d’analyse, de synthèse et de reformulation.

- Force de proposition.

Qualités requises

- Qualités organisationnelles, rédactionnelles, esprit de synthèse et d’analyse

- Sens du partenariat, de la communication et du travail en équipe

- Qualité relationnelle

- Discrétion professionnelle

- Prises d’initiatives

- Disponibilité

Condition de recrutement

Poste à pourvoir à temps complet (35 h) à compter du 1er juillet 2017.

Recrutement selon conditions statutaires, régime indemnitaire, prime annuelle et CNAS.

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