Sous-préfecture des Hauts-de-Seine,
située aux portes de Paris, pôle de croissance économique, rassemblant près de 62 000 habitants

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Chargé de mission développement économique H/F

La Direction de l’Activité Economique met en place la politique municipale de renforcement de l’attractivité économique locale à travers deux grandes missions :

- Le soutien au développement du commerce et l’artisanat
- La conduite d’actions en faveur du développement des entreprises existantes et de la création de jeunes entreprises innovantes.

Dans ce cadre, le chargé de mission assurera la conception et la mise en œuvre de projets d’animation et de promotion de l’économie locale.

Description de la mission

Sous l’autorité de la Directrice de l’Activité Economique et au sein d’une petite équipe, vous élaborez la stratégie d'attractivité économique en lien avec les élus, les entreprises et les partenaires de la ville. Vous développez des actions visant à favoriser l’implantation d’entreprises, et vous mettez notamment en œuvre un dispositif d’animation d’un tiers-lieu dédié à l’accueil de jeunes entreprises innovantes : Antonypole Innovation. Dans ce cadre, vos activités principales s’articulent autour des axes suivants :

Volet développement économique

   -  Nouer et développer des contacts réguliers avec les entreprises du territoire au niveau le plus pertinent de façon à connaître les établissements et leurs projets afin de mieux les accompagner,

  - Animer le réseau des entreprises du territoire au travers de la coordination des dispositifs existants,

  - Concevoir des outils et mettre en œuvre des manifestations (afterworks, formations, ateliers, lettre d’information économique…) visant à promouvoir la politique de la ville en faveur de l’économie locale,

  -  Assurer le suivi de chaque projet d’implantation d’entreprise jusqu’à sa concrétisation (réunions avec les élus et partenaires, élaboration de tableaux de bord…),

  -  Participer aux réflexions liées à la préfiguration des zones d’activités économiques sur le futur quartier Antonypole.

 

Volet économie de l’innovation

   -  Participer aux instances déjà mises en place (comité de pilotage ville intelligente, club d’entreprises) et assurer l’interface avec les partenaires de la ville (pôle de compétitivité, acteurs économiques…),  

   -  Mener des actions de prospection pour détecter de nouveaux projets d’implantation d’entreprises innovantes (identification des prospects, préparation d’argumentaires et/ou d’outils de communication...),

   -  Assurer la valorisation du projet Antonypole Innovation au travers d’une stratégie digitale de communication et d’animation de réseaux d’entreprises, notamment sur LinkedIn,

   -  Assurer le suivi de l’organisation logistique d’Antony Pole Innovation : accueil des nouveaux occupants, réservation des salles de réunion, mobilisation des services techniques de la ville ou des prestataires techniques,

   -  Détecter et qualifier les besoins pour proposer des réponses adaptées aux entreprises.

S’agissant d’une petite équipe dont les champs d’intervention sont variés, il sera demandé au candidat de pouvoir faire preuve de polyvalence.

 

Spécificité du poste :

- Disponibilité (participation à des réunions en soirée)
- Permanences à assurer 1 journée par semaine à Antonypole Innovation

Description du profil

Formation supérieure dans les domaines du développement économique et/ou du management de l’innovation. Connaissance des politiques d’innovation, notamment de la politique des pôles de compétitivité. Connaissance de l’environnement institutionnel et de l’économie de l’innovation, notamment des start-up. Excellente maitrise des outils informatiques liés à la gestion et la communication de projet.

Qualités requises

- Intérêt pour le travail de terrain
- Créativité
- Réactivité et grande capacité d’adaptation
- Capacités d’initiative et de conduite de projet
- Qualités rédactionnelles et relationnelles
- Faire preuve de méthode et d'autonomie dans le travail
- Sens du travail en équipe et en réseau

Condition de recrutement

Recrutement sous conditions statutaires, régime indemnitaire, prime annuelle et CNAS.
Cadre d'emploi des Attachés territoriaux.
Poste à temps complet (35h) et à pourvoir immédiatement

Date limite de dépôt des candidatures le 30/09/2017 inclus.

 

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